Sirje Tarraste: karjääriõpetust edendavad peamiselt entusiastid


Avaldaja:Merje Pors26. Juuni 2012

Karjäärikoordineerijad teevad praegu oma tööd paljus entusiasmist, kuid ka nende tööd tuleks tasustada, tasu peaks sõltuma kooli suurusest. Miks mitte leida koolide miinimumkoosseisus koht ka karjäärikoordineerijale kas või poole ametikohana, olenevalt õpilaste arvust koolis, leiab karjäärikoordineerija Sirje Tarraste.

2002. aastal käivitunud katsekoolide projekti raames töötas Tartu koolides kolm täiskohaga karjäärikoordineerijat, praegu teevad karjäärikoordineerijad seda tööd põhitöö kõrvalt väikese lisatasu eest või hoopiski tasuta – nii, kuidas kodukoolil võimalik, kirjutab Tartu Forseliuse gümnaasiumi vanema astme karjäärikoordineerija Sirje Tarraste Tartu Postimehes

Kindel on see, et vähemalt põhikoolis peab olema majas karjäärikoordineerija, inimene, kes tunneb õpilasi, sest põhiline on individuaalne töö, mis seisneb suuresti usaldusel.

Karjäärikoordineerija ülesanne koolis on esmane nõustamine, info otsimine ja jagamine, vajaduse korral õpilaste ja nende vanemate suunamine edasi karjäärinõustamiskeskuse nõustajate juurde, karjääritöö süsteemi loomine koolis, õpetajate nõustamine, ideaalis ka karjääriõpetustundide andmine. 

Foto: Dreamstime

Haridus- ja Noorteamet